Будем жить теперь по-новому: подборка основных изменений в законах, которые вступят в силу в 2022 году

Будем жить теперь по-новому: подборка основных изменений в законах, которые вступят в силу в 2022 году

Любителям спорта компенсируют часть расходов

С 1 января у граждан появилась возможность претендовать на налоговый вычет при занятиях спортом. Непосредственно заявить право на такой вычет можно будет с января 2023 года за фитнес в 2022 году.
Но уже можно начинать собирать чеки и договоры. Максимальная сумма расходов на физкультурно-оздоровительные услуги, с которых можно получить налоговый вычет в совокупности с другими социальными вычетами, составит 120 тысяч рублей. Возврату подлежат 13% от понесенных затрат.

Налог на доходы по вкладам

В Межрайонной ФНС № 32 по Свердловской области объяснили, что по общему правилу, при получении после 1 января 2021 процентного дохода по вкладу от 1 млн рублей НДФЛ облагается разница между суммой полученных в течение календарного года процентов и суммой процентов, рассчитанной как произведение 1 млн рублей и ключевой ставки (ставки рефинансирования) банка России на первое число календарного года. Процентные доходы по вкладам в иностранных банках облагаются НДФЛ в полном объеме. Декларировать процентный доход по вкладам в российских банках не нужно. Налоговые органы рассчитывают НДФЛ с процентов на основании сведений, полученных от банков. Уплатить налог нужно будет после получения налогового уведомления.

Электронные больничные

С 1 января 2022 года все работодатели должны подключиться к системе электронного документооборота ФСС. В связи с этим голубые листки нетрудоспособности окончательно ушли в прошлое. Документ нового формата врачи будут подписывать электронной подписью и отправлять в Фонд социального страхования. Общаться фонд с работодателем сможет напрямую, он и сообщит об открытии, продлении или закрытии электронного листка нетрудоспособности.

Вырос МРОТ и прожиточный минимум

Как сообщили в департаменте информполитики, прожиточный минимум в регионе на 2022 год составит: для трудоспособного населения – 13 тысяч 379 рублей, для пенсионеров – 10 тысяч 556 рублей, на душу населения – 12 тысяч 274 рубля в месяц, для детей – 12 тысяч 869 рублей. В среднем за год он вырос на 9,5%.

Также увеличился уровень минимального размера оплаты труда (МРОТ). Федеральный МРОТ составляет 13890 рублей. Кстати, в 2022 году пока нет регионального нормативного акта, который бы увеличивал его на уральский коэффициент 1,15.

Техосмотр добровольный

Со вступлением в силу нового закона, если автомобиль используется в личных целях, техосмотр ему не требуется. Вместе с этим по новым правилам в некоторых случаях он сохранен как обязательный. Например, без пройденного техосмотра нельзя зарегистрировать или снять с регистрации в ГИБДД автомобиль или мотоцикл старше 4 лет. Кроме того, пройти техосмотр нужно, чтобы узаконить изменения в конструкции транспортного средства, например, перевести машину с бензина на газ. Сохранился обязательный техосмотр также для такси и автобусов.

Пенсии

Страховые пенсии с 1 января увеличились на 5,9%. Размер фиксированной выплаты, то есть базовой части пенсии, которая увеличивается за счет стажа, составит 6 401 рубль. Пенсионеры, которым исполнилось 80 лет, эту выплату получают в двойном размере.

Назначение пенсий по инвалидности (страховых и социальных), досрочных пенсий, назначаемых безработным предпенсионерам по предложению органов службы занятости, а также установление социальных доплат к пенсиям (федеральных и региональных) с этого года будет осуществляться в беззаявительном порядке.

Кроме того, Пенсионный фонд обязан предупреждать граждан о том, сколько им осталось до пенсии, рассказывать, как она формируется и что сейчас для пенсии у них есть. Такие уведомления будут получать женщины после 40 лет и мужчины после 45. Письма планируется отправлять раз в три года. Первыми в этом году весточку получат женщины 1982 года рождения и старше, а также мужчины 1977 года рождения и старше.

Наконец, с 1 января 2022 года упрощен досрочный выход на пенсию. Так, граждане, которые остались без работы в предпенсионном возрасте, вправе выйти на пенсию на два года раньше установленного срока (мужчины, достигшие возраста 60 лет, а женщины – 55 лет). Это делается по предложению службы занятости при отсутствии возможности трудоустройства безработных граждан. Досрочная пенсия будет выплачиваться такому гражданину до момента наступления им возраста, дающего право на страховую пенсию по старости.

Таким правом можно воспользоваться при наличии следующих условий: человек потерял работу в связи с увольнением в результате сокращения численности или штата, а также ликвидации организации; страховой либо необходимый стаж работы на соответствующих видах работ должен быть не меньше 25 (для мужчин) и 20 лет (для женщин).

Газета «Красное знамя»